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餐饮界5大心法你不得不学的手段

时间:2017-12-14 16:17:59

餐饮界5大心法,你不得不学的手段

如果你拿定主意决定开餐厅,马上冒出几个问题:开什么样的餐厅?怎样开餐厅很赚钱?什么规模和档次的?需要多少投资?回报如何?会有多大风险?

手段一:会员制

以前每一个人随身携带着的卡包里有好多个餐馆的会员卡。这些卡都是在店里消费达到一定额度后,店家为了吸引回头客送给他的打折卡,下次再去就餐,可以凭借这张卡打9.5折,很实惠的可以打到8折。还有的餐馆承诺顾客消费到一定额度后可以打更低的折扣,或者打折的同时送积分,积分可以换礼品或代金券等。这种卡一来可以吸引回头客,二来可以刺激顾客多消费,因为消费金额越高,享受的折扣也就越高。

但是现在互联网来了,可以直接把他们般到手机上,不仅方便而且还有更多玩法。

手段二:每天一款特价菜

记得上大学时,寝室的一个哥们每到周四都会去校园附近的一家小馆子开荤,原因在于,这哥们想减肥,所以给自己一周一次开荤的机会。于是这哥们每周四都去吃一回,有时还要约上三五好友一起去。

于是他就想,如果餐馆每天推出一款打折菜。而冲着一周一次特价菜而来的顾客进店后,肯定不会只点一个特价菜,再要些其他菜品就可以找平了。

手段三:特色菜品

每一个成功的餐馆都是靠自己独特的招牌菜或菜系来吸引顾客的,因此,选择什么特色菜作为餐厅的招牌也是非常重要的决策。这个特色菜一定要是受人们欢迎的,有很好的接受度;菜品一定要做得地道,当然,前提条件是要请到做这道菜的厨师;这道特色菜在别家店难以吃到,或者有*的调制秘方,不会被竞争对手轻易复制和超越。

手段四:优化资源,降低成本

俗话说,省下的就是赚到的、管理的浪费是很大的浪费。作为一个管理者,如果能够在源头进行统筹,整合好各方面的资源,进行优化、合理配置,就可以在一定程度上为企业节约成本,甚至找到新的利润增长点。拿小快餐店来说,整合优化资源不外乎做好以下几点:精确核算食材物料的用量,减少浪费;合理安排员工任务,提振员工气势和积极性,做到人尽其力;合理开发吸引客户的其他项目,如可以把餐馆外的空余地租给做烧烤的摊位,间接把吃烧烤的客户吸引到店里消费等等。

手段五:酒水饮料

通过很近的考察摸底,餐馆里能带来大利润的其实不是餐饭而是酒水,这一部分完全可以作为很好的创收项目。一个二两装的红星二锅头,在一般超市卖2块钱,而在餐馆却可以卖到5块到6块,一瓶矿泉水,超市卖不到1块钱,餐馆可以卖到3块,如果批发的话,利润空间就更大了。其他的如红酒、啤酒、果汁、碳酸饮料等,利润都在10%-20%。

靠酒水创收要注意两点,*一是定价问题,第二是酒水的品种问题,如果酒水的品种和定价不适合本店的目标客户或主要顾客群,那么酒水收入将无法达到令人满意的状况。

怎样开餐馆很赚钱?要使客人在饭店有家的感觉,还注意有两个因素万不能少:

一是亲切优质的服务,聪明而热心的经营者和服务人员,视客人如亲人,经常和客人进行自然亲切的接触,使客人愿意常来常往;

二是经常变化的菜式。要随时根据客人的口味调整菜单,并依季节的变化调整口味,由于现代消费者对饮食的嗜好变换迅速,所以唯有不断地让客人有新鲜感,才能不至于日久生腻。通过和客人的认识交往和深入接触,逐渐使客人固定下来。久而久之,这些老客人就会形成一个非正式的俱乐部,成为小饭店经久不衰的基础。 (职业餐饮网编辑 石阳)

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